Tìm thấy 8 kết quả phù hợp với yêu cầu của bạn. Subscribe to this search

|
1. HBR guide to delivering effective feedback

Tác giả: Harvard Business Review Press [issuing body.].

Vật mang tin: Sách Sách; Loại hình văn học: Khác viễn tưởng Xuất bản: Boston, Massachusetts : Harvard Business Review Press, [2016]Trạng thái: Sẵn sàng [Ký hiệu phân loại: 658 HBR 2016] (1). Kho tài liệu: Sách Quỹ Châu Á 658 HBR 2016.
2. The encyclopedia of human resource management. Volume 2, HR forms and job aids / executive editor, William J. Rothwell.

Tác giả: Rothwell, William J, 1951- | Prescott, Robert K, 1948- | Lindholm, Jed | Yarrish, Karen K | Zaballero, Aileen G. (Aileen Guerrero) | Benscoter, George M.

Vật mang tin: Sách Sách; Định dạng: Bản in ; Loại hình văn học: Khác viễn tưởng Xuất bản: San Francisco : Pfeiffer, c2012Trạng thái: Sẵn sàng [Ký hiệu phân loại: 658.3 THE 2012] (2). Kho tài liệu: Sách Quỹ Châu Á 658.3 THE 2012.
3. HBR guide to delivering effective feedback

Tác giả: Harvard Business Review Press [issuing body.].

Vật mang tin: Sách Sách; Loại hình văn học: Khác viễn tưởng Xuất bản: Boston, Massachusetts : Harvard Business Review Press, [2016]Trạng thái: Sẵn sàng [Ký hiệu phân loại: 658.314 HBR 2016] (3). Kho tài liệu: Sách Quỹ Châu Á 658.314 HBR 2016.
4. HBR's 10 must reads on managing people.

Vật mang tin: Sách Sách; Định dạng: Bản in ; Loại hình văn học: Khác viễn tưởng Xuất bản: Boston, Mass. : Harvard Business Review Press, c2011Nhan đề khác: HBR's ten must reads on managing people | Harvard business review's 10 must reads on managing people.Trạng thái: Sẵn sàng [Ký hiệu phân loại: 658.3 HBR 2011] (2). Kho tài liệu: 658.3 HBR 2011.
5. Standout 2.0 : assess your strengths, find your edge, win at work / Marcus Buckingham.

Tác giả: Buckingham, Marcus.

Vật mang tin: Sách Sách; Loại hình văn học: Khác viễn tưởng Xuất bản: Boston, Massachusetts : Harvard Business Review Press, 2015Trạng thái: Sẵn sàng [Ký hiệu phân loại: 650.1 ASU 2015] (1). Kho tài liệu: Sách Quỹ Châu Á 650.1 ASU 2015.
6. Giving effective feedback : check in regularly, handle convversations, bring out the best.

Vật mang tin: Sách Sách; Định dạng: Bản in ; Loại hình văn học: Khác viễn tưởng Xuất bản: Boston, Massachusetts : Harvard Business Review Press, [2014]Trạng thái: Sẵn sàng [Ký hiệu phân loại: 658.3125 GIV 2014] (1). Kho tài liệu: Sách Quỹ Châu Á 658.3125 GIV 2014.
7. HBR guide to delivering effective feedback

Tác giả: Harvard Business Review Press [issuing body.].

Vật mang tin: Sách Sách; Loại hình văn học: Khác viễn tưởng Xuất bản: Boston, Massachusetts : Harvard Business Review Press, [2016]Trạng thái: Sẵn sàng [Ký hiệu phân loại: 658.314 HBR 2016] (2). Kho tài liệu: Sách Quỹ Châu Á 658.314 HBR 2016.
8. HBR's 10 must reads on managing people.

Vật mang tin: Sách Sách; Định dạng: Bản in ; Loại hình văn học: Khác viễn tưởng Xuất bản: Boston, Mass. : Harvard Business Review Press, c2011Nhan đề khác: HBR's ten must reads on managing people | Harvard business review's 10 must reads on managing people.Trạng thái: Sẵn sàng [Ký hiệu phân loại: 658.3 HBR 2011] (2). Kho tài liệu: Sách Quỹ Châu Á 658.3 HBR 2011.

Copyright © 2021 Trường Đại học Tài chính - Ngân hàng Hà Nội